隨州技師學院2023年工作要點

2023年隨州技（jì）師學（xué）院工作的總體思路是（shì）：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認（rèn）真（zhēn）學（xué）習貫徹黨的二十大會議精（jīng）神，在市人社局（jú）黨組的正確領導下，狠抓教書（shū）育人質量和隊伍素質整體提（tí）高，深（shēn）入推進教育（yù）教學（xué）改革，強化人才培養培訓，保（bǎo）障升學就業，服務（wù）地方經濟建設，努力使（shǐ）學院各項工作再上新台階！

一（yī）、科學謀（móu）劃，全力做好（hǎo）招生就業（yè）工作。

（一（yī））確保實現（xiàn）招生目標（biāo）。生源是（shì）學院生存發展之本，要認真謀（móu）劃（huá），結合學院硬、軟件建設（shè）實際及專（zhuān）業設置情況，科學擬定招生（shēng）工作方案（àn），兼顧生源質量，統籌做好招生工作。招收新（xīn）生1200人，其中技工教育招生750人，普（pǔ）通高中招生450人。

（牽頭部門：招生就業處，配合部門：培訓中（zhōng）心、各部門）

（二）紮實推進就業工作。進一步優化辦學模式，加強校企合作，提高校企合作的（de）緊密度（dù），不斷提高招生、教學、就業“三結合”培養比例，進一（yī）步拓展就業渠道（dào），安（ān）全輸送學生到企業，做好跟蹤（zōng）管理服務，及（jí）時解決已就業實習學生存在的各種問題，就（jiù）業工作無（wú）差錯（cuò）。

（牽頭部（bù）門：招生就業處，配合部門：培訓中心、各係部）

二、提升內涵，穩步推進教育教學和培（péi）訓鑒定（dìng）協調發展。

（三）推進重點項目申報和建設。堅持“項目驅動”發（fā）展戰略，加強與上級主管部門溝通聯係，主動策劃好項目（mù）申報和爭取，積極推進一批含金量高的項目落地建設（shè），促進學院健康（kāng）有（yǒu）序發展。

（牽頭部門（mén）：項目辦，配合部門：培訓中（zhōng）心、各（gè）係（xì）部、各部門）

（四）奮力打造（zào）技工教育品牌。進（jìn）一（yī）步完善“一體化”教學改革（gé），加強“工學一（yī）體化”建設，加（jiā）大硬、軟件建設力度，加強教學過程管理（lǐ），確保實習實訓教學安全無事故；突出鍛造學生的職業技能、實踐能力和創新精神，把學生真正（zhèng）培（péi）養成懂技術、善創新的技能型人才；充分發揮各教學部的主觀能動作用，優化專業設置，配（pèi）齊配強師資，加強（qiáng）特色專業和精品課程建設，積極推進“技能競賽基礎工程”，以賽促教，以賽促學，著力培（péi）養高素質、實用型技能人才；精心組織技能高（gāo）考教（jiāo）學與備（bèi）考工（gōng）作，爭取上線率95%以上；實行“走出去”戰略，集思廣益，有目的、有針對性地外出學習（xí）考察，引（yǐn）入先進的教學理念和教學模式，教（jiāo）師外出接受提高培訓50人次以上。

（牽頭部（bù）門：技工（gōng）教育教務科，配合部門：各係部）

（五）狠抓普通高中教學（xué）質量提升。結合（hé）新課程（chéng）標準繼續深入開展普通（tōng）高（gāo）中教育教學研究，妥善搞（gǎo）好“選課組班”教學，做到“開齊、上（shàng）足、教好（hǎo）”，促進學生全麵發展；根據（jù）學生（shēng）實際情況轉變教學理念，加大教師繼續（xù）教育力度（dù），改進教學方式方法，提高教師執教能力；加強教學督導，強（qiáng）化教師考核，落實（shí）教師責任，提（tí）高教學質量；探索新形勢下合適的（de）教師評價體係，認（rèn）真做好高考備考工作，普通高考上線（xiàn）率95%以（yǐ）上。

（牽頭部門：羞羞视频在线观看中學教研督導處、教務（wù）處（chù），配合部門：各年級組）

（六）大力推進各類技能培訓工作。以技能提（tí）升培訓、新技師培訓和新型學徒製培訓為依托，進一步拓展培訓渠（qú）道，改進培訓形式和內（nèi）容，提高培訓質量，增加培訓收入，穩定老客戶（hù），拓展（zhǎn）新客戶，完成各類短期培訓2000人，培訓（xùn）收（shōu）入不低於200萬元。

（牽頭（tóu）部（bù）門：培訓中心，配（pèi）合部門：各係部、各部門）

（七）認真做好鑒定工作。進一步創新鑒定工作思路，完善鑒定工作程序，加強鑒定工作宣傳和引導，積極開展畢業學生職業技能鑒定工作，鑒定率100%；加強對外聯係（xì），社會鑒定200人（不與其他（tā）鑒定機構相衝突）。

（牽頭部（bù）門：鑒定中心，配合部門：培訓中心、各係部）

三、精準施策，加強學生管理工作。

（八）抓細抓小，全力搞好校園安全工作。在原（yuán）有各項疫情防控製度的基礎上，繼續分技師學院、擂鼓（gǔ）墩住宅區、清河路（lù）住（zhù）宅區紮實開展常態化（huà）疫（yì）情防控工作，積極推進疫苗接種工作，明確責任，精準管控；利用（yòng）廣播、宣傳欄等途（tú）徑向師生介紹治安、消防安全知識，增強個人安全意識，加強學生法（fǎ）製教育、安全教育和心理健康（kāng）教育，“三查”工作經常（cháng）化，確保學生中無群體事件發生，校園安（ān）全責任（rèn）事故為零。

（牽（qiān）頭部門（mén）：辦公室、學工處，配合部門：培（péi）訓中心（xīn）、各部門）

（九）促進學生管理工作（zuò）水平提高。嚴格實施班級量化考核細（xì）則，加（jiā）強學生日常管理工作。積極探索學生管（guǎn）理工作新路徑，完善學生管理工作網絡，成立並發揮家長委員會（huì）作用，形成學校、家庭、社會聯教工（gōng）作機製；深（shēn）入開展各類活動，以活動促教學促發展，繼續搞好“國旗下講（jiǎng）話”和思政課教（jiāo）學，利用（yòng）晨會、主題班會開（kāi）展愛國主義、集體主義、中（zhōng）華民族傳統美（měi）德教育，做到（dào）目的明確、組織有力（lì）、效果良好，促進學生管理（lǐ）和學生素質提高；加強學生助學金、免學費補助資金的管（guǎn）理，申報要及時、準確（què）、無誤，學籍管理無差錯。

（牽頭部（bù）門：學工處、團委，配合部門：培訓中（zhōng）心、各部門）

（十）進（jìn）一步加強校園文化（huà）建設。形成（chéng）“主題鮮明、特色突出”的校園文化建設方案並狠抓落實，用心辦好校園文化藝術節，積極開展傳統主題教育（yù）月和社團活動，采用豐富多彩的活動形式努力營造濃厚的校園文化氛圍。牢固樹立“文化（huà）育人”思（sī）想，積（jī）極培育以“傳統文化”為基礎、以社會主義核心（xīn）價值觀為支柱、以“工匠精神”為（wéi）特色（sè）的校園文化，充分發揮校園文化在影響人、塑造人、培育人中的積極作用，增（zēng）強學院發展的核心競爭力和內在動力，引導（dǎo）學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

（牽頭部門：辦公（gōng）室，配合部門：培訓（xùn）中心、各部門）

四、創新方式方法，抓好後勤服務工作（zuò）。

（十一）提高後勤服務管理水平。全麵提升後勤保（bǎo）障能力，促進服務管（guǎn）理工作提質增效、升級降耗。堅持“以服務（wù）師生為根本，以強化管理樹（shù）形（xíng）象，以改革創（chuàng）新求發展，以開源節流創效益”的指導思（sī）想，合理進行校（xiào）園項目建設，搞（gǎo）好校舍、水電氣、綠化、亮化等基礎設施的完善和維護工作。開展節水節電活動，增強師生節約意識。向內部挖潛，加（jiā）強商業經營管理，提高服務效率，開辟創收新渠（qú）道；堅持後（hòu）勤工（gōng）作高標準、嚴要求，加強（qiáng）檢查和監督（dū），調動後勤人員積極性、主動性，全麵提升後勤（qín）服務能力。食堂、超市、醫務室等服務工作確保無師生集體投訴、無食品（pǐn）安全事故，各項後勤服務工作確保無人為（wéi）因素安（ān）全責任事故（gù）發生。

（牽頭部門：後勤處，配合（hé）部門：培訓中心、各部門）

五、加強自身建設，提升學院（yuàn）形象。

（十二）加強支部建（jiàn）設和黨風廉政建設。充分發（fā）揮支部的戰鬥堡壘（lěi）作（zuò）用和黨員的先鋒模（mó）範作用，紮實開展“主題黨日（rì）”活（huó）動，推行“黨組織+”工作模（mó）式，切實把黨組（zǔ）織工（gōng）作和學院各項工作聯係起來，強化黨（dǎng）員教育管理和服務，深化教職工思想建設，服務學院全局。進一步規範科學化管理，加強（qiáng）和完善懲防體係，認真執（zhí）行黨風廉政建設責任製，嚴格落實“一崗雙責”工作機製，黨建工作抓細（xì）、抓深、抓實。加強黨風（fēng）廉政教育（yù）、廉政文化建設和師風師德教育，促進教育質量（liàng）和教師隊伍素（sù）質整體提高。

（牽頭部門：組織紀檢處，配合部門：培訓中心、各部門）

（十三）深化完善管理體製與分配機製改革。繼續實行目標責任管理，目標責任分解精細化、具體化，嚴格兌現獎懲，確保責（zé）任落實；進（jìn）一步明確行政值班的職責與程序，注重（chóng）巡查（chá）各（gè）類值班人（rén）員與（yǔ）處室人員到崗情況及履職（zhí）情況，抓好督查反（fǎn）饋，及時問責，務（wù）求實效；堅持量質並舉（jǔ）、效績掛（guà）鉤、獎（jiǎng）勤罰懶的分配製度（dù），大膽探（tàn）索（suǒ）以事定崗（gǎng），以崗定酬的分配製度改革，完成單列績效工（gōng）資考核辦法（fǎ），形（xíng）成幹部能上能下，人員能（néng）進能出的體製機製；繼續（xù）完善以教育教學效果為核心的職稱評、聘製度，用人與分配激勵政策向教學一線傾斜。

（牽頭部門：人事處，辦公室、計財處（chù），配（pèi）合部門：培訓中心、各部門）

（十四）努力推進依法治校（xiào），切實維護學院（yuàn）權益。確立並完善符（fú）合法律關係的各種管理手段，樹正風，壓邪氣，不受社會不良（liáng）風氣（qì）影響，抓細抓早（zǎo）抓小（xiǎo），把一切不利於學院聲（shēng）譽的歪風邪氣扼（è）殺在萌芽（yá）狀態，學院各處室要（yào）圍繞教育教學這（zhè）一中心工作，齊（qí）抓共（gòng）管，形成合力，搞好服務，為全體師生營（yíng）造良好的學習、工作、生活（huó）環境。

（牽頭部門：組織（zhī）紀檢處（chù）、學工處，配合部門：培訓中心、各部門）

（十五）加強思想政治工作，打造和諧的人（rén）際關係。以習近平係列重要講（jiǎng）話精神（shén）為抓（zhuā）手，全麵提高隊伍思（sī）想道德水（shuǐ）平和業務工作能力，著力引導全體教職（zhí）工立足本職（zhí），克服（fú）困難，加強團結、無（wú）私奉獻，以學院發展大局為重，相（xiàng）互（hù）理解（jiě）、相互寬容，不斷（duàn）提高辦學水平。

（牽頭部門：組織紀檢處，配合部門：培訓中心（xīn）、各部（bù）門）

（十六）統籌做好其他工作。統籌做好上級主管部門交辦的工作任務（wù），把工作做實（shí）做細；群團組織要充分發揮職能作用，做到創造性地（dì）開展工作。社會管理（lǐ）綜合治理、文（wén）明創（chuàng）建（jiàn）、檔案建設、新聞宣傳、工會等工作爭取受到上級管理（lǐ）部（bù）門表彰。

（牽頭部門：辦公室，配（pèi）合（hé）部門：培（péi）訓中心、各部門）